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Normas y legislación relacionada
La ergonomía es la disciplina científica que permite desarrollar el continuo perfeccionamiento en el desempeño del sistema persona-máquina, tomando en cuenta factores físicos, cognitivos, sociales, organizacionales y ambientales que podrían producir riesgos de enfermedades profesionales.
Mendoza Industrial, desarrolla para su empresa un Programa de Ergonomía a cargo de profesionales certificados, basado en estudios y análisis con métodos y estándares nacionales e Internacionales:
- Levantamiento manual de cargas UNE EN 1005-2, ISO11228-1, ISO TR/12295, MTESS 295/03, RES SRT 886/15
- Empuje y arrastre UNE EN 1005-3, ISO 11228-2, ISO TR/12295 MTESS 295/03, RES SRT 886/15
- Transporte de cargas UNE EN 1005-2, ISO11228-1, ISO TR/12295 MTESS 295/03, RES SRT 886/15
- Movimientos repetitivos UNE EN 1005-5, ISO11228-3, ISO TR/12295 MTESS 295/03, RES SRT 886/15
- Posturas forzadas UNE EN 1005-4, ISO 11226, ISO TR/12295 MTESS 295/03, RES SRT 886/15
- Iluminación y Ruido LEY 19587, DTO 351/97, SRT RES.85/12 SRT RES.84/12
- Bipedestación DECRETO PEN 49/2014, MTESS 295/03, RES SRT 886/15
- Vibraciones ISO:2631-1, RES MTESS 295/03, RES SRT 886/15, IRAM 4078-1. DE 2002/44/EC, IRAM 4097, ISO 5349-1
Al implementar el programa se reducirán los índices de ausentismo y siniestralidad,
Nuestro servicio da cumplimiento al marco legal argentino: MTESS Nº 295/03 anexo I y Resolución SRT Nº 886/15, que proponen identificar Peligros Ergonómicos por puestos de trabajo para analizarlos y prevenir trastornos músculo-esqueléticos.
Servicios de consultoría para Argentina y Latinoamérica.
- Evaluaciones de riesgos ergonómicos en puestos y procesos
- Diseño ergonómico de puestos, intervenciones y rotaciones
- Diseño ergonómico de máquinas y equipamiento industrial
- Ergonomía para ingeniería de producción
- Auditoría de la gestión de riesgos ergonómicos
- Ergonomía para la adquisición de equipos y máquinas
Beneficios y gestión de implementar nuestro servicio en su empresa:
- Mejorar la salud de los trabajadores.
- Mejorar el rendimiento productivo, haciendo más eficiente los procesos.
- Extinguir o Disminuir al máximo la probabilidad de enfermedades profesionales
- Mejorar la administración del recurso humano ante eventuales ausencias de personal.
- Conocer las mejores alternativas de exposición, para la jornada de un trabajador.
- Se generen datos y requisitos ergonómicos / antropométricos para la modificación y cambios de elementos de trabajo o bien la adquisición de maquinarias.
- Dar cumplimiento al marco legal argentino Resolución N°295/2003 MTESS (crear el Programa de ergonomía integrado), utilizando como herramienta la Resolución SRT886/15 y con ello indicar la secuencia de gestión necesaria para dar cumplimiento a las acciones que puedan surgir.
Nuestros Clientes
Marcas nacionales e internacionales confían en nuestros servicios.





























